O prefeito Edinho Silva (PT) encaminhou para a Câmara Municipal um novo projeto de reajuste dos servidores da Prefeitura de Araraquara. De acordo com o novo texto, protocolado no começo da noite desta quinta-feira, dia 5, na Câmara de Vereadores, a Prefeitura reajusta em 10% (em duas parcelas) os vencimentos dos funcionários públicos da Administração Municipal Direta e Indireta. Segundo a proposta, será concedido 5% em 1º de agosto de 2022 e mais 5% no dia 1° de março de 2023.
O SISMAR – Sindicato dos Servidores Municipais de Araraquara e Região vai reunir a categoria para deliberar sobre a nova proposta do Executivo. A categoria debate o tema desde janeiro e iniciou o movimento com uma pauta propondo reajuste e reposição salarial na média de 30%.
Após assembleias, paralisações e decisão judicial desfavorável ao SISMAR, a categoria chegou ao índice de 14% e chegou às últimas manifestações aos 10%.
O projeto estabelece ainda que as escalas de vencimentos dos Planos de Cargos, Carreiras e Vencimentos dos órgãos e entidades da Administração Direta e Indireta do Poder Executivo serão atualizadas por decreto nas datas estabelecidas no “caput” deste artigo.
Art. 2º Ficam reajustados:
I – o valor do piso mensal do funcionalismo público municipal para R$ 1.302,64 (um mil trezentos e dois reais e sessenta e quatro centavos), a partir de 1º de maio de 2022;
II – o valor do auxílio alimentação, instituído pela Lei nº 4.506, de 29 de junho de 1995, para R$ 440,00 (quatrocentos e quarenta reais), a partir de 1º de maio de 2022; e
III – o valor do “bônus alimentação”, instituído pela Lei nº 9.573, de 17 de maio de 2019 para: a) R$ 300,00, (trezentos reais), a partir de 1º de maio de 2022; b) R$ 330,00 (trezentos e trinta reais), a partir de 1º de março de 2023.
